ash's not hero

在使用Suno創作時，常常會需要嘗試不同的音樂風格，故參考網路資料整理記錄。
(歌手中文譯名盡量貼近台灣習慣，如有更好的建議歡迎提供。)
(近期可能有大量參考需求，所以先置頂。)

1. 在職務再設計的過程中，下列何者為認知障礙者的常見案例？
智能障礙案例
早發性失智症案例
精神疾患者
V 以上皆是2. 在職務再設計的過程中，下列何者並非肢體障礙者常見的困難之處？
移行困難
人因參數不當
V 工具操作簡單
無障礙環境的改善問題

先前都是直接用網路上大神的檔案，自己安裝官方ComfyUI時發現沒有Manager，還以為是改版了呢...
說真的沒有ComfyUI-Manager，連重新啟動都是問題，真的是要第一個解決。
個人覺得還是直接用在CMD模式下操作比較方便，進到ComfyUI/custom_nodes的目錄。
然後執行"git clone https://github.com/ltdrdata/ComfyUI-Manager comfyui-manager"
結束後執行"Restart ComfyUI"。

#發瘋
因為要玩Vertex AI，雖然中間存在好幾個GAP，但也只能硬著頭皮做。
在 Jupyter Lab 介面，點擊 File > New > Terminal
就有類似SSH的Shell指令，可以直接用Linux指令。這邊紀錄一下。

(2025)提案－考慮參與人權運動的企業平等指數
迪士尼董事會建議股東對此提案投下「反對」票。如果此提案被提出，股東的委託書將被用於反對該提案，除非股東另有指示。
國家公共政策研究中心 已通知公司，他們打算在年度股東大會上提出以下提案供考慮。

2023年上映的《奧本海默》，是導演諾蘭(Christopher Edward Nolan)改編自《American Prometheus: The Triumph and Tragedy of J. Robert Oppenheimer》的作品。我沒看過這本書，於是用ChatGPT依該書章節整理，概要於文末供大家參考。
先下結論：
我認為，好的電影應該要能引起觀眾思考。
就像大多數的人，年輕時總是充滿理想，身邊也有著許多不同想法的朋友。但因為大環境的原因，行為上會有很多的勉強或不得已。或許因此獲得偉大的成就，也可能因此造成某些犧牲。於是希望能做些什麼，才發現這時代已不屬於自己。
回顧這幾年的社會環境，不正是如此？
對立、衝突，硬是把人們往天秤的兩端劃分開來。
或許是為了權力，也或許是為了利益。把站在對立面的，都當成是十惡不赦的罪犯。
即便有人流血、受傷，仍不願停手，忘了彼此都是活生生的人。

Suno為符合條件的大學學生和教師提供教育優惠計畫。以下是相關資訊：
什麼是學生計畫？

在SONY的《星鳴特攻》事件後，已經有相當多的人大概知道DEI(多元、平等、共融)這個詞。
但對於美國企業來說，真正重要的其實是Corporate Equality Index，企業平等指數 (CEI)。
CEI是人權運動(Human Rights Campaign)基金會發布的報告，該指數自2002年起每年發布一次，用於評估美國企業對LGBTQ+員工、消費者和投資者的待遇。

這幾年，韓國年輕女性從三拋(戀愛、結婚、生子)，已逐漸過度到了4B時代。
4B，是一場激進的女權主義運動，據稱於2019年起源於韓國。
其支持者放棄與男性約會、結婚、性關係和生孩子。
(也有資料說不限定女性，但多是指異性戀拒絕婚姻、生育、浪漫和性關係。)

這是一部2018年上映的電影，我是因為聽到黃致豪律師在《法客心法影劇組》S5E03討論到同樣是蕭雅全導演的《老狐狸》時感到興趣，所以才找出來觀看的，整部片看了三天才看完。
第一天大概只看了9分鐘，第二天也大概看了10分鐘，第三天則是用1.2倍數看完後，因為有些部分感到好奇，所以爬了些影評，又再用原始速度翻看了幾個片段。
先下結論：是一部好片，適合五六七年級的華人男性觀看，八九年級的我就不確定了。
本篇是讀後筆記，會有劇透，建議先看過影片再往下觀看。